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28
2024-05
集團公司舉辦第二期技術(shù)、質(zhì)量專業(yè)人員培訓班
日前,為期五天的集團公司第二期技術(shù)、質(zhì)量專業(yè)人員培訓班在蘇州城市學院順利舉行。集團公司董事長張紅軍、蘇州城市學院有關(guān)領導參加開班典禮。
2024-05-28
24
2021-12
內(nèi)蒙山西分公司組織開展高級技能培訓
日前,由內(nèi)蒙山西分公司在公司建校培訓考核,南通市通州區(qū)人社局督導下,在6個項目部中開展技能培訓,最終181人評審通過初級職稱,150余人通過高級技能考核。此次專項技能培訓達到142個課時?! ∫恢币詠眄椖可瞎と舜蠖嗍浅醺咧挟厴I(yè)生,卻有十幾年乃至幾十年經(jīng)驗,苦于沒有高等教育畢業(yè)證書而未能自我深造提升,此次的培訓學習的意義非同一般,經(jīng)過學習培訓考核,他們拿到了自己生平第一本資格認證證書,一個個嘴上樂開
2021-12-24
29
2020-09
集團公司舉辦博士后開題報告會
日前,集團公司博士后工作站引進的江蘇大學徐榮進博士的開題報告會在江蘇鎮(zhèn)江舉行。報告會由公司紀委書記兼人力資源部經(jīng)理孫莉娟主持,并由常州大學朱平華教授、揚州大學鐘小平教授、浙大寧波理工學院毛江鴻教授、江蘇大學陸春華教授及公司常務副總兼總工程師、總經(jīng)濟師、研究員級高工季斌組成評審專家組進行課題可行性審議?! ?,徐博士就《基于多孔質(zhì)生態(tài)混凝土的人工濕地水質(zhì)凈化效能研究》課題的研究意義、研究思路、研究
2020-09-29
10
集團公司舉辦一級建造師職業(yè)資格考前培訓班
日前,為期8天的集團公司一級建造師職業(yè)資格2020年度考前培訓,在公司總部十九樓會議室舉行?! 楦玫剡m應集團公司發(fā)展,滿足項目管理實際需求,持續(xù)推進建造師人才隊伍建設,提高一級建造師考試通過率,通過一段時間的線上學習后,來自機關(guān)部室和各分公司員工29人參加了集中培訓。集團公司聯(lián)合上海筑林教育學院組織了此次培訓班。 參加集訓的學員按要求執(zhí)行上下課打卡制度及晚自習規(guī)定,在培訓老師的指點下,認真梳
2020-09-10
02
2019-04
東北分公司召開職稱申報工作要點宣貫會
為保證分公司及各工程處人員更清晰地了解職稱相關(guān)政策與事宜,更好地針對職稱申報要求準備相應的材料,順利完成本年度初、中、高級職稱評審申報工作,東北分公司在2019年初會議期間,組織召開了建筑職稱宣貫會,分公司全體員工及各工程處主要負責人等百余人參加了本次宣貫會,南通市和通州區(qū)人社局主管領導、公司紀委書記兼人力資源部經(jīng)理孫麗娟出席了宣貫會并講話。 此次宣貫會對2019年職稱申報工作要求作簡要說明,對職稱申報的政策文件進行解讀,對申報事項、申報條件、申報流程、所需材料、學歷資歷條件、單位審核等進行一一詳解,對分公司及各工程處人員的職稱申報工作起到了極大的推動作用。
2019-04-02
12
2019-03
集團公司召開2018年度新進員工座談會
日前,集團公司2018年度新進員工座談會在總部大廈20樓會議室召開,來自機關(guān)、分公司以及項目部的35名新員工參加了座談交流?! 希焱顿Y董事會秘書、集團公司投資部經(jīng)理李靈鋒首先代表公司對新員工的工作、生活等方面作了科學指導,其次邀請公司BIM中心主任李洲華、地鐵項目大學生代表韓輝給大家傳授工作經(jīng)驗并分享心得體會。最后,在聽取新進員工的自我總結(jié)及成長情況后,集團公司紀委書記兼人力資源部經(jīng)理孫莉娟對大家提出殷切期望,一是要求大家學習企業(yè)文化,做到愛崗敬業(yè),扎根基層,努力成為一名合格的建總?cè)?二是督促大家多學多練,以身邊的高資質(zhì)人才為榜樣,切實提升業(yè)務水平;三是鼓勵新進員工認真做好個人規(guī)劃,腳踏實地,銳意進取,為實現(xiàn)公司“百年老店”的目標做出貢獻。
2019-03-12
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